El servicio de Urgencias de Atención Primaria (SUAP) de Ceuta vuelve a situarse en el centro del debate público, no solo por la presión asistencial que tradicionalmente soporta, sino por una flagrante vulneración de los derechos legalmente reconocidos a uno de sus trabajadores por parte de la Dirección de Atención Primaria.
El Ministerio de Función Pública ha elevado su oferta salarial para las/os empleados públicos en un punto: un 11 por ciento entre 2025 y 2028 (ambos incluidos).
El 29,41% de enfermeras y fisioterapeutas ha sufrido comentarios y/o chistes sexistas ofensivos; el 23,53% una invasión deliberada de su espacio personal y se han sentido menospreciadas, y el 11,76% un contacto físico no solicitado ni deseado. Situaciones que pueden ser constitutivas de acoso sexual o por razón de sexo que se repiten de manera permanente y que violentan y agreden a estas profesionales sanitarias.
La empresa postal pretende introducir patinetes eléctricos para el reparto, ignorando las objeciones legales planteadas por CCOO, que advierte de que esta medida incorpora un riesgo laboral grave e incluso potencialmente mortal.
Los representantes de CSIF alertan de que la actual adscripción al comité de la AGE diluye la protección específica que requiere el sector sanitario, generando además un agravio comparativo con Melilla.
